ممارسة الأنشطة: معايير الجودة على ذكي

ما هي الأنشطة التدريبية؟ ولماذا هي مهمة؟

المعايير المطلوبة

• تأكد من تضمين نشاط تدريبي واحد مثل الاختبار أو التمرين أو المشروع في كل قسم من الدورة التدريبية الخاصة بك لمساعدة جميع الطلاب على تطبيق ما تعلموه في هذا القسم.

• توفير جميع الموارد اللازمة لكل نشاط، مثل أوراق العمل، وأكواد المصدر، وملفات التدريب، وما إلى ذلك.

• وصف كيفية ارتباط النشاط بالدورة التدريبية. 

• ربط النشاط بأهداف الدورة التدريبية الخاصة بك.

تذكر أن هذه الإرشادات كلها تعد جزءا مهماً خلال عملية مراجعة الجودة على ذكي.

في هذه المقالة سوف نغطي:

• أفضل الممارسات المتّبعة على ذكي

• كيفية إضافة أنشطة تدريبية إلى دورة ذكي التدريبية

أفضل الممارسات المتّبعة

قم بتضمين نشاط تدريبي واحد لكل قسم. تأكد من تضمين نشاط تدريبي واحد مثل الاختبار أو التمرين أو المشروع لمساعدة كل طالب على تطبيق المعرفة التي تمت تغطيتها في هذا القسم.          قد تشمل هذه الأنشطة ما يلي:

• قم بتسليط الضوء على النقاط الرئيسية في نهاية كل قسم باستخدام شريحة أو "ورقة الغش".
• تقديم تمارين تدريبية، مثل أسئلة التحدي، أو المهام، أو المشاريع، لمساعدة الطلاب على تطبيق ما تعلموه.
• قم بتقييم تقدم الطلاب عبر تحديهم بحل اختبار معين.

توفير كافة الموارد اللازمة لكل نشاط عملي.

• واحدة من الشكاوى الأكثر شيوعاً بين الطلاب هي عدم وجود الموارد اللازمة لإكمال مشروع أو تمرين. ولمنع حدوث ذلك، تأكد من أن جميع الموارد المطلوبة متاحة بسهولة حتى يتمكن الطلاب من البدء بكل تمرين وإكماله بسهولة.

وصف ارتباط النشاط التدريبي بموضوع الدورة.

• لكل طالب الحق في معرفة سبب إجراء الاختبار أو إكمال التمرين. وصف كيفية ارتباط كل نشاط بالمحتوى وما الذي يجب أن يتعلمه الطلاب من إكماله.

ربط النشاط التدريبي بأهداف الدورة.

• بالطبع، يريد الطلاب أن يعرفوا أن النشاط يساعدهم في تحقيق أهدافهم. لذلك، يجب عليك وصف كيف سيساعدهم كل نشاط يكملونه على الاقتراب من أهدافهم الدراسية الشاملة.

كيفية إضافة أنشطة تدريبية إلى دورة ذكي الخاصة بك

• لمعرفة كيفية إضافة اختبار إلى دورتك التدريبية، اضغط هنا.

• لمعرفة كيفية إضافة واجب إلى دورتك التدريبية، اضغط هنا.

• لمعرفة كيفية إضافة مصادر تعليمية إلى دورتك التدريبية، اضغط هنا.